As 4 Atitudes Éticas Fundamentais da Liderança
A reflexão sobre o comportamento da organização abre oportunidade de aprendizados éticos particularmente relevantes em momentos de rápida transformação.
Programa de Média Duração
Leader ID
Seja uma Liderança Transformadora
Início: 18 de abril de 2024
A IDentidade da Liderança
Público-alvo: C-Level e Alta Direção
3 módulos de imersão
(cada um com 2 dias)
Próxima turma: 18 de abril de 2024
Duração: 3 meses
Local: Sede do ISE
O programa tem como objetivo apoiar o C-level e a Alta Direção no aprimoramento e domínio de seu próprio estilo de liderança, para que possam tomar melhores decisões em seus dilemas de negócios, avaliar os impactos sobre as pessoas e aperfeiçoar a sua capacidade de ação.
É necessária uma transformação pessoal, pela qual somos chamados a desenvolver o próprio potencial, e isso inclui o nosso caráter, que, por meio das virtudes humanas, define nossas atitudes e comportamentos.
Uma pessoa melhor,
um líder melhor,
um legado transformador.
Quanto mais VIRTUOSA for uma pessoa, maior será o impacto positivo e duradouro das suas AÇÕES. Quando o líder conhece a si mesmo, identifica suas deficiências, atua para superá-las e consegue alcançar a profunda compreensão de sua responsabilidade enquanto agente transformador, tanto na organização como na sociedade.
Trajetória do Programa
Ao longo de três módulos complementares, você é convidado a refletir sobre a forma como toma suas decisões e impacta a organização e a sociedade:
Que pessoa você quer ser?
Como você se relaciona com as pessoas?
Qual o seu propósito?
Módulo 1
Look
inside
Analise e reflita sobre seus vieses e tendências
LOOK INSIDE é o olhar interior, para reconhecer o que somos realmente, onde falhamos, o que podemos mudar e como.
Módulo 2
Go
deep
Fortaleça seu sentido de propósito e missão
GO DEEP é projetar o Futuro encontrando um Propósito genuíno que se relacione diretamente com a nossa IDENTIDADE.
Módulo 3
Reach
beyond
Lidere para resultados perenes: deixe um legado
REACH BEYOND é decidir e agir com sabedoria, com coerência entre a nossa identidade e o nosso propósito. É estabelecer objetivos concretos para uma Liderança que produza um impacto positivo e duradouro nas pessoas e na sociedade.
SER melhor para poder FAZER mais e melhor.
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"Um dos pontos mais marcantes do Leader ID foi trabalhar o conceito de que: para mudar o nosso comportamento precisamos mudar o nosso pensamento. A Cultura e o Propósito em uma organizção são fundamentais para gerar um impacto que seja sustentável e realmente transformador."
Diretor de Operações Brasil SBM Offshore - Leader ID 21
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"O Leader ID me ajudou a desenvolver uma forma diferente de olhar o ambiente de trabalho e os envolvidos, principalmente vendo que toda e qualquer mudança só é possível quando mudamos a nós mesmos."
Diretor Kik Calçados - Leader ID 21
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"O Leader ID me impactou profundamente, muitas reflexões sobre o meu papel como LIDER & PESSOA na vida puderam ser revisitadas... de uma forma consistente e com metodologia que me permitisse elaborar cenários e visões futuras da pessoa que estou SENDO e a pessoa que quero SER."
CEO da Exfar Distribuidora Farmacêutica - Leader ID 21
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O programa me ajudou a ter um olhar mais reflexivo e profundo nas minhas atitudes enquanto pessoa e líder; em como os valores de vida que demarco para mim também são importantes para a tomada de decisões visando um crescimento maior e melhor para as pessoas e para a instituição.
Gerente de Projetos - Associação de Empreendimentos Culturais - Leader ID 23
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"O que me marcou no Leader ID foi a convivência com profissionais de alto nível na busca constante pelo conhecimento. Estar ao lado de pessoas excepcionais e bem-sucedidas no papel de eternos alunos me fez enxergar como lidam com os desafios do dia a dia dos negócios, além de adquirir um profundo conhecimento e entendimento do impacto da minha liderança nas pessoas da organização."
Diretor geral da Haver & Boecker Latinoamericana - Leader ID 23
Professores do Programa
Natália Castro
Cesar Bullara
José Paulo Carelli
Fabio de Biazzi
Oscar Simões
Fernando Bagnoli
Uma pessoa melhor, um líder melhor, um legado transformador
Artigos sobre Liderança
Um pouco sobre como vemos a liderança
